（一）档案材料与社会保险关系转移手续 1 ．档案材料的整理与转移 ( l ）退休人员人事档案由委托保管单位在移交前，按照 《 关于在职业介绍及人才服务机构存档人员办理退休手续后整理人事档案有关工作的通知 》 （京人社办发 〔 2009 〕 19 号）的规定进行整理，列出档案材料目录清单并装订成册，将用人单位与退休人员签订的 《 退休人员实行社会化管理协议书 》 一份装人本人档案，经用人单位缴费地区县劳服中心验收合格后，按照有关规定办理转移手续。 ( 2 ）用人单位在缴费地区县首次转移退休人员档案时，应持区县人力资源和社会保障局的批复和加盖区县劳服中心或社会化服务管理机构公章的 《 转移名册 》 等材料到区县劳服中心办理人事档案的移交手续。同一用人单位再次办理退休人员手续转移时，须持首次批复的原件、 《 转移通知书 》 和 《 转移名册 》 等有关材料办理转移手续。区县劳服中心应对接收的退休人员人事档案与相关材料进行审核，审核无误后办理接收手续，在 《 转移通知书 》 的回执上签字盖章后退用人单位；并按有关规定及时将人事档案及相关材料转移到退休人员户口所在地街道（乡镇）社会保障事务所（以下简称“社保所， ' ）。 ( 3 ）对用人单位中户籍在本市其他区县的退休人员，在人事档案与相关材料转移前，由缴费地区县劳服中心或社会化服务管理机构对转移的退休人员人事档案与相关材料进行及时审核，确认无误后将退休人员人事档案密封后，由用人单位持批复和 《 转移通知书 》 、 《 转移名册 》 等有关材料到退休人员户口所在地的区县劳服中心办理人事档案的接收手续。