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青岛劳务派遣公司
一、对企业的好处
1、节约了管理成本
2、节省了人员的招募成本(时间成本和经济成本)
3、规避了用工风险
4、在资源稀缺的情况下保障了生产需要的用工
5、提高了派遣员工的素质。
二、对学校的好处
1、节约了学校就业安置开发成本
2、规避了学校就业的风险
3、节约了就业成本,无中介费就业
4、强化了学生的就业管理,提高了学生工作的稳定性
5、保障了学生后期服务跟踪管理工作,再就业工作得到保障;
6、半工半读实行了巧妙的结合,推动和提高了学校的招生。
    能单独补缴养老保险吗
    作者:    发布于:2021/5/6    浏览次数:461

      您好,青岛社保代缴公司的小编为您解答我国目前的社会保险包括城乡居民养老保险、城镇职工养老保险、灵活就业人员养老保险和新型农村养老保险等种粪类,织起了一张巨大的全民社会保障网。在这几种社保中,城镇职工养老保险一般捆绑了五险一金,即养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险和住房公歃金。在灵活就业和自谋职业人员的养老保险中,一般只捆绑了养老保险和医疗保险这两种。但也是自愿缴费,不缴医疗保险也可以。

      企业事业单位的职工,单位需要为职工购买社会保险,一般是五险,有些地区可能可以只交四险(即可能没有生育保险)。这几个险种,必须同时购买,不可以分开;社保分个人缴纳部分和单位缴纳部分,有一定的缴费基数,养老保险。医疗保险,失业保险由单位和个人共同承担,而工伤保险、生育保险由单位单独承担。灵活就业人员,即非全职工人,可以按需自行购买养老保险和医疗保险,可单独买养老或医疗,也分档次,其他险种不可购买。

      社会保险具体确切的应该是指养老保险和医保。由于个人所在区域的不同,在政策的解读理解和执行上可能也存在着不同,这方面会因个人的实际情况不同,地方政府的政策显然是有不同的。也就是说对有的人来说,社会保险中是可以只交养老保险而不需交医保。

      随单位参加社会保险。劳动者与用人单位建立劳动关系的,自用工之日起30日内为其办理社会保险登记,缴纳社会保险费。用人单位和职工应依法缴纳社会保险费,是法律强制性的法定义务。基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费由用人单位和职工共同缴纳,职工个人缴纳部分由用人单位代扣代缴,工伤保险费、生育保险费由用人单位缴纳,职工个人不缴纳。所以只缴纳基本养老保险费是不行的,必须缴纳其他四个险种。

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